jueves, 27 de octubre de 2016

Este estudio, exhibe los resultados de dos experimentos en estrategía de trabajo y búsqueda de información

Preface: The effects of team strategic orientation on team process and information search


Prefacio: Los efectos de la orientación estratégica del equipo de proceso del equipo y la búsqueda de información






Resumen: Examinamos equipo de orientación estratégica y sus efectos sobre el proceso del equipo. • Equipos de defensa perciben el alcance de un problema más amplio que los equipos que juegan delito. • En consecuencia, los equipos de defensa recoger más información que los equipos en la ofensiva. • Los equipos en la ofensiva adaptan sus procesos más a los cambios en ambiente competitivo.
Hemos probado los efectos de la orientación estratégica del equipo sobre las percepciones de los miembros del equipo, estrategia de trabajo y búsqueda de información. En el Experimento 1, 80 equipos trabajaron en un perfil oculto tarea de toma de decisiones. Una orientación estratégica equipo defensivo aumentó la percepción de alcance del problema de los miembros, lo que lleva a una estrategia más centrada en el proceso de trabajo y más amplia información de búsqueda en comparación con una orientación estratégica equipo ofensivo. Cuando los equipos necesarios información crítica del medio ambiente, equipos defensivos superaron a equipos ofensivos; equipos ofensivos obtuvieron mejores resultados cuando la información crítica residía dentro del equipo. En el Experimento 2, estos resultados fueron replicados con 92 equipos de la realización de una tarea de decisión diferente. Al hacer una segunda decisión, la mitad de los equipos se llevó a cambiar su orientación estratégica; equipos cambiantes del ataque a la defensa alteraron su comportamiento de búsqueda de información con más facilidad que hizo los equipos de desplazamiento en la dirección opuesta, lo que sugiere un efecto de adaptación asimétrica. "traducido por MMEL"


Woolley, A. W., Bear, J. B., Chang, J. W., & DeCostanza, A. H. (2013). Preface: The effects of team strategic orientation on team process and information search. Organizational Behavior And Human Decision Processes122114-126. doi:10.1016/j.obhdp.2013.06.002




Equipo MMEL

Para la clase Tecnologías de la Información en la Construcción del Conocimiento (INF-0011)


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